Новини

22-01-2026г.

Какви рискове за работещите крие зимата?

11-02-2025г.

Защо е важно редовното използване на лични предпазни средства (ЛПС)?

11-10-2025г.

Защо е важно служителите да разбират и спазват правилата по здраве и безопасност на работното място?

10-09-2025г.

Сезонни рискове на работното място: За какво да внимаваме през есента?

11-07-2025г.

Какво е Легионела и какви рискове носи? Част 1

25-06-2025г.

Задължения на работодателя при екстремни метеорологични условия

29-05-2025г.

Качеството на водата – отговорност към нас и нашите деца

05-12-2025г.

Превенция при спешни ситуации: Важността на първата долекарска помощ

23-04-2025г.

Какво е важно през пролетния сезон и как да направим превенция на рисковете?

04-11-2025г.

Управление на работниците с AI и алгоритми

03-02-2025г.

Пролетна умора и работоспособност

12-03-2025г.

Често срещани злополуки и безопасност на работното място през пролетта

20-02-2025г.

Здраве и безопасност: Отговорност на всички, а не само на работодателя

02-06-2025г.

Първа долекарска помощ на работното място

20-01-2025г.

Здраве и безопасност. Що е то и има ли почва у нас?

Последно добавени

Зимният сезон на работното място: превенция на рисковете от ниски температури и респираторни инфекции

Доц. д-р Марина Желябова в Bulgaria ON AIR: Психосоциалните рискове и здравето на работещите

По темата в ефира на Bulgaria ON AIR говори доц. д-р Марина Желябова – мениджър на медицинския отдел на Респонса Превент и преподавател в Катедра „Трудова медицина“ към Факултета по обществено здраве на Медицински университет – София.

Най-важните дейности по ЗБУТ за октомври

Октомври поставя началото на последното тримесечие на годината и е подходящ момент работодателите да направят преглед на изпълнените до момента дейности по здравословни и безопасни условия на труд (ЗБУТ), както и да планират ангажиментите, които трябва да бъдат приключени до края на годината.

Обучение на членовете на КУТ и ГУТ – изисквания по Наредба № 4

Обучението на представителите в Комитетите и Групите по условия на труд (КУТ и ГУТ) е нормативно установено задължение, регламентирано в Закона за здравословни и безопасни условия на труд (ЗЗБУТ) и Наредба № 4 от 3 ноември 1998 г. за обучението на представителите в комитетите и групите по условия на труд.